El ministro de Educación y Mérito, Giuseppe Valditara, anunció oficialmente a través de sus redes sociales la firma de un decreto que autoriza la contratación de más de 54.000 docentes para el curso escolar 2025/2026. Esta medida busca garantizar una mayor continuidad educativa y estabilidad laboral en los centros educativos italianos, abordando así uno de los problemas más críticos del sistema educativo nacional: la escasez de personal permanente.

Lo que dice el decreto
Según el anuncio, se asignarán 48.504 nuevas plazas a docentes estatales de todos los niveles. De estas, 13.860 se asignarán a personal de apoyo, un rol clave en el apoyo a estudiantes con discapacidad o necesidades educativas especiales. Un decreto posterior también regulará la contratación de 6.022 docentes de religión católica, tras un concurso convocado en 2024. Este es un logro histórico, considerando que los últimos nombramientos de docentes de religión con titularidad se realizaron en 2004.
¿Cuáles son los objetivos de la operación?
El Ministro aclaró los objetivos de esta importante contratación:
- Garantizar una mayor continuidad educativa de los estudiantes reduciendo la rotación anual de docentes temporales.
- Ofrecer a los docentes mayor estabilidad laboral, combatiendo el fenómeno de la precariedad laboral en las escuelas, que ha caracterizado al sector durante años.
- Prestar especial atención al apoyo, un ámbito delicado y crucial para la inclusión escolar del alumnado más vulnerable.
- Lograr la contratación más importante de profesores de religión de los últimos años, llenando un vacío estructural que persiste desde hace décadas.
¿Por qué se trata de un “número récord” de entradas?
Según el ministro, la cifra total de más de 54 contrataciones representa una cifra récord en comparación con los últimos años. En las últimas décadas, el sistema escolar italiano ha experimentado ciclos de oposiciones y nombramientos con permanencia a intervalos irregulares y, a menudo, con un número limitado de plazas. Por lo tanto, este decreto pretende impulsar un cambio estructural en la gestión del personal escolar.
Uno de los aspectos más significativos de la medida se refiere al profesorado de religión católica: se contratarán 6.022 nuevos profesores tras el concurso de 2024, poniendo fin a una espera de veinte años. Esta medida, según Valditara, consolidará la oferta docente en esta área específica y garantizará una mayor continuidad educativa para el alumnado.
Se trata de una medida largamente esperada que supone un punto de inflexión importante en la gestión del personal escolar y en la organización del curso escolar 2025/2026.
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